- 目前状态：待业找工作中
- 姓 名：请查看联系方式
- 婚姻状况：已婚
- 身 高：157
- 最高学历：大专
- 主修专业：行政管理
- 目前所在地：肇庆
- 目前月薪：
- 技术职称：
- 意向地区：端州、高要、本市
- 意向职能：
- 到岗时间：
- 性 别：女
- 年 龄：43
- 户 籍：肇庆市高要区
- 毕业学校：中山大学
- 工作经验： 13年
- 目前行业：人事/行政/高级管理
- 期望薪资：
- 目前职务：
- 意向行业：
自我评价
计算机水平： 熟悉办公软件，ERP管理系统
专业技能： 熟悉人力资源模块，熟悉法律法规,政府，社保，村委，派出所等运作程序；
写作能力：熟悉修改及拟写规章制度，通知，合同等资料
学习经历
工作经验
2002/3--2007/8 ******（1000以上） 机械/设备/重工 中外（其它）合资 [65个月]
所属部门 人事
担任职务 人事助理
工作描述
深圳布吉惠泰制品有限公司（3000人左右）
主要负责 ERP管理系统，社保，考勤，工资核算、绩效考核、招聘、培训，后勤，清洁，食堂，劳动用品，档案管理等。行政人事工作具体有：
1 ERP管理系统：
（1）办理入职--核对身份证资料、输入姓名、工号、身份证号码、发证机关、身份证地址、出生年月、民族、部门、岗位、学历、饭堂吃饭座位号等资料；
（2）办理离职--输入离职原因、时间、取消IC卡、取消社保、回收厂牌、回收工衣、宿舍钥匙，开放行条等；
（3）升职—根据“职位调动表”，变更厂牌、工号、工衣、食堂吃饭座位号、非同属部门的，引见升属部门负责人安排工作；
（4）调动--根据“职位调动表”变更厂牌、工号、工衣、食堂吃饭座位号、输入调动原因、更新调动前后的考勤；
（5）核对IC卡机与电脑时间的误差、调整、报修、突发情况时更换IC机，保证考勤数据的完整；
（6）每天9点收集全厂考勤数据，导入IC系统，刷新考勤数据。将考勤查阅和修改权限下放各部门文员；
（7）管理食堂，后勤，清洁四个部门的日常工作；
（8）依据最新员工动态，更新公司花名册
2 深圳布吉社保网操作：（1）根据入职和离职名单次日增加或减少网上参保人数
2007/8--2012/9 肇庆大韩精工机械设备有限公司（1-100） 通信/电信运营、增值服务 私/民营企业 [61个月]
所属部门 人事
担任职务 人事
工作描述
主要负责全厂所有人事行政人力资源的工作
1、制定行政日常管理制度（包括薪酬，绩效考核，职位说明书，培训，考勤，出差，保安，清洁等），依照国家最新颁布的法规，完善制度；
2、绩效管理：融合公司管理理念，（1）负责公司绩效考核流程制定/实施/优化； （2）部门内部指标设定； （3）.协助公司各部门经理完成其部门人员的指标及目标制定； （4）.统筹公司各岗位人员指标,目标以及评分细则； （5）.组织各部门经理对各岗位人员进行定性评价以及部门互评； （6）.各部门绩效的核算与制定； （7）.考核总结及下月计划制定；
3、通告的拟定。根据公司的规章制度和各项指示，拟定通告并公布。
4、劳动合同管理：拟定劳动合同约定内容，落实试用期月数，合同期年限，提前一个半月与部门负责人沟通续签名单，准备续签合同；按工号分类管理劳动合同档案；
5、事务类用品采购与管理。定期统计事务类用品需求，集中申请采购；做好办公用品发放的签字确认和每月盘点工作；根据公司各部名片需求，联络印制。
6、社保管理：审核每月入职和离职名单增加或减少参保人数及医疗卡名单；
7、薪酬管理：增加绩效奖，全勤奖，年假等人性化福利；优化公司的薪酬体系；
8、招聘：根
2016/5--2020/8 肇庆市铭兴不锈钢有限公司 贸易/进出口 私/民营企业 [51个月]
所属部门 综合部
担任职务 综合
工作描述
主要负责公司日常事务：
行政：根据公司的员工的流动率，按需公开招聘，面试，筛选，录取，办入职手续。劳动合同签订和管理。考勤管理。
财务：财务的日常进帐和出帐登记，报销单据的整理和收集，打印发票，清盘，仓库材料进出帐，产口进出帐，帐本登记。
采购：根椐公司生产所需，填写采购单，报总经理审批，采购五金，抛光，工具，办公用品，劳保用品等物品。
生产：外发产品的联系，沟通，管理。
详细联系方式